Nghiên cứu, đề xuất các phương pháp giảng dạy mới giúp học viên tiếp thu tốt hơn.
Làm các công tác liên quan đến chuyên môn và theo sự phân công của Ban lãnh đạo.
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
Lương: Thỏa thuận khi phỏng vấn mức lương theo tiết dạy tối thiểu từ 100.000VNĐ/tiết – 150.000VNĐ/tiết (ứng viên sẽ được đề nghị mức lương sau khi phỏng vấn tùy thuộc vào trình độ tiếng Nhật và kinh nghiệm làm việc, khả năng thực tế). Sau 02 tháng thử việc sẽ được đề nghị mức lương chính thức và ký hợp dồng giáo viên cơ hữu (được đóng BHXH và các chế dộ lương, thưởng....)
Thời giờ làm việc: Được phân công dạy tùy thuộc vào sức khỏe và nhu cầu của công ty.
Được đóng các loại bảo hiểm theo quy định của pháp luật.
Được đào tạo thêm về chuyên môn và phương pháp dạy.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
Tốt nghiệp các Đại học Chuyên ngành tiếng Nhật.
Độ tuổi từ 22 đến dưới 50 tuổi.
Ưu tiên ứng viên đã kinh nghiệm dạy tiếng Nhật ở các Trung tâm nhật ngữ hoặc đã dạy học ở các công ty Xuất Khẩu Lao động.
CÁCH NỘP HỒ SƠ
Cách 1: Nộp hồ sơ trực tiếp tại văn phòng:
Địa chỉ: Số 6 Phan Đình Giót, Phường 2, Quận Tân Bình, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam